Varusmiestoimikunnat ovat varusmiesten tärkeä osallistumis- ja vaikuttamiskanava, mutta niiden toimintatavat ja käytössä olevat työkalut vaihtelevat varuskunnittain. Hankkeessa kehitetään yhtenäinen ja valtakunnallisesti hyödynnettävä toimintamalli, joka vahvistaa varusmiestoimikuntien osaamista, toiminnan jatkuvuutta ja varusmiesten mahdollisuuksia vaikuttaa omaan palvelusarkeensa.
Hankkeessa kehitetään yhdessä varusmiesten ja varusmiestoimikuntien kanssa konkreettisia osallistumisen ja edunvalvonnan työkaluja. Näitä ovat Varusmiesbarometri, ratkaisukeskeiset kuulemistyöpajat ja pedagoginen digitaalinen peli. Materiaalit kootaan puolustusvoimien käyttöön.
Työkalujen avulla varusmiestoimikunnat voivat kerätä varusmiesten kokemuksia ja kehittämisehdotuksia, edistää niiden käsittelyä sekä tukea vuoropuhelua varusmiesten ja kantahenkilökunnan välillä. Samalla vahvistetaan varusmiesten kokemusta kuulluksi tulemisesta, yhteisöllisyyttä, hyvinvointia ja palvelusmotivaatiota.
Toimintamalleja kehitetään ja pilotoidaan varuskunnissa, minkä jälkeen ne viimeistellään koulutusten ja palautteen perusteella valtakunnalliseen käyttöön. Erityistä huomiota kiinnitetään siihen, että osaaminen ja hyvät käytännöt siirtyvät uusille varusmiestoimikunnille saapumiserien vaihtuessa.
Hanketta toteuttavat Nuorten Akatemia ja Varusmiesliitto yhteistyössä Puolustusvoimien kanssa. Hanketta rahoittaa Puolustusvoimien Tukisäätiö. Nuorten Akatemia vastaa hankkeen koordinoinnista ja osallistavien menetelmien kehittämisestä. Varusmiesliitto vastaa edunvalvontasisällöistä sekä työkalujen ylläpidosta ja valtakunnallisesta levittämisestä.
Toteutusaika: 2026–2027
Lisätietoja:
Heikki Vuojakoski, toimitusjohtaja
heikki.vuojakoski@nuortenakatemia.fi
040 041 3833